1、如果你想在五年内创业，你可以再做一次。
2、您的项目感觉像是一个企业，而不是一个独特的企业。
3、我不想雇用一个在竞争对手之间跳来跳去的人。
4、小公司的战略是两个字：生存，赚钱。
5、执行力差的三大弊病：制度缺位、人员平庸、文化失落！实施疾病三相应的好药：无条件系统！不要为人员找借口！没有什么是不可能的文化！
6、职场真理：聪明、低调、谦逊、积极、善良。
7、如果你读了很多书，不要告诉任何人。如果你告诉别人，他们会一次又一次地测试你。
8、一流的领导统一员工的思想，二流的领导统一员工的行动，三流的领导统一员工的形象。
9、创业创新还不够，还需要一个好的制度、制度、团队、盈利模式。
10、什么是团队？团队不是让另一个人失败，也不是让团队中的任何一个人失败。
11、生存的第一个想法是把它做好，而不是做大。
12、小公司有大的胸怀，大公司谈事情的细节。
13、领导在顺境中，人人都能脱颖而出，只有在逆境中才是真正的领导。
14、如果只做过程可以原谅，你养成了不关注有价值的结果的习惯！如果过程被奖励到位，员工将不会对结果负责！
15、在做事之前，先要学会做人！有点平淡，有点安静，工作认真！你说话要小心！用心经营！要灵活！每天努力工作，并期待它！
16、蒙牛并不是脱离了计划，而是脚踏实地的产品、服务和体系。
17、当你在寻找风险资本时，你必须与风险资本共同承担风险，你更有可能得到它。
18、想要什么都自己做，这个世界你完不成。
19、如果你没有读足够的关于企业家的书，那也没有关系。
20、不要太贪心。很重要的一点是要彻底。当你遇到一个强大的对手或榜样时，你应该做的不是挑战它，而是弥补它。
21、一个企业的成功有20%取决于战略，80%取决于执行。没有战略的实施，企业有方向，但团队没有力量；没有战略就没有执行，团队有实力但没有方向。执行是在一定的指导下取得一定的结果。
22、记住，人际关系尤其不可靠。你不能靠关系或靠聪明做生意。
23、做自己喜欢的工作是创业的好方法。
24、暂时的**是没有价值的，只有持久的**是有益的。
25、智慧是智者的天敌。愚妄人用口说话，智慧人用脑说话，智慧人用心说话。
26、人应该有所侧重，人的一生会遇到更多的挑战，你每天都在改变，我怕你。
27、世界不是你能做什么，而是你应该做什么。
28、管理越简单越好，但不能以牺牲质量为代价。
29、最好的模式通常是最简单的东西。
30、管理是一种认真的爱，培训是最好的效益！
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