1、纠正的目的是为了让其更好地工作。
2、员工如此对待你，是你教会了员工如何对待你。
3、结果第一，解释第二。
4、沟通重在换位思考。
5、没有想法，就没有结果。
6、善行是德行的本质，正义乃道义的核心。
7、你出现最多的地方，就是工作的重点。
8、领导力就是激励人们自觉跟随领导的行为组合。
9、空谈无用，执行为重。
10、目标既定，行动必随。
11、高效团队铸造一流企业。
12、带头人需带头做，一把手勿一把抓。
13、身先士卒是有效的命令，以身作则是严格的规章。
14、没有执行力，一切都是空谈。
15、没有优秀的领导人，就没有优秀的员工。
16、说一不二，说到做到。
17、没有执行力，就没有竞争力。
18、舒服的，往往就是退步的。
19、不善于向下属学习的领导，值得学习的地方不多。
20、敢于负责任，才能担重任。
21、做好时间管理，做自己的主人。
22、凡成就大业者，喜欢把小事做细做透。
23、细节做好叫精致，细节不好叫粗糙。
24、企业执行力的关键在于集体的执行力。
25、做企业：世界上原本有路，走的人多了也就没了路。
26、领导者最大的本事，乃是让下属发挥最大本事。
27、没有执行力，何谈竞争力。
28、企业的核心竞争力，就在于执行力。
29、不成多面手，难当一把手。
30、将计划变成现实。
31、行胜于知，知因行而胜。
32、管好了自己，就等于把别人管好了一半。
33、行动是果实，而言语只是绿叶。
34、不需要你看到别人没有用，要让别人看到你有用。
35、打造卓越的领导力与执行力。
36、方向明确，思路清晰，计划有序，执行有力。
37、改变是痛苦的，不改变更痛苦。
38、领导者必须具备把管理化繁为简的能力。
39、取是能力，舍是境界。
40、平等待人，心静如水；真诚待人，心洁如镜。
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