1、纠正的目的是为了让其更好地工作。
2、员工如此对待你,是你教会了员工如何对待你。
3、结果第一,解释第二。
4、沟通重在换位思考。
5、没有想法,就没有结果。
6、善行是德行的本质,正义乃道义的核心。
7、你出现最多的地方,就是工作的重点。
8、领导力就是激励人们自觉跟随领导的行为组合。
9、空谈无用,执行为重。
10、目标既定,行动必随。
11、高效团队铸造一流企业。
12、带头人需带头做,一把手勿一把抓。
13、身先士卒是有效的命令,以身作则是严格的规章。
14、没有执行力,一切都是空谈。
15、没有优秀的领导人,就没有优秀的员工。
16、说一不二,说到做到。
17、没有执行力,就没有竞争力。
18、舒服的,往往就是退步的。
19、不善于向下属学习的领导,值得学习的地方不多。
20、敢于负责任,才能担重任。
21、做好时间管理,做自己的主人。
22、凡成就大业者,喜欢把小事做细做透。
23、细节做好叫精致,细节不好叫粗糙。
24、企业执行力的关键在于集体的执行力。
25、做企业:世界上原本有路,走的人多了也就没了路。
26、领导者最大的本事,乃是让下属发挥最大本事。
27、没有执行力,何谈竞争力。
28、企业的核心竞争力,就在于执行力。
29、不成多面手,难当一把手。
30、将计划变成现实。
31、行胜于知,知因行而胜。
32、管好了自己,就等于把别人管好了一半。
33、行动是果实,而言语只是绿叶。
34、不需要你看到别人没有用,要让别人看到你有用。
35、打造卓越的领导力与执行力。
36、方向明确,思路清晰,计划有序,执行有力。
37、改变是痛苦的,不改变更痛苦。
38、领导者必须具备把管理化繁为简的能力。
39、取是能力,舍是境界。
40、平等待人,心静如水;真诚待人,心洁如镜。
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